宜昌烨伟汽车销售服务有限公司招聘简章
一、汽车销售
区域经理
(一)岗位职责:
1.忠诚于公司,遵守公司各项规章制度,热爱销售,并专注于销售工作,以公司利益最大化为使命。
2.发展和合作企业良好的伙伴关系,如与银行、4S店、市场车商的关系。协助上级做好市场危机公关处理。
3.妥当处理客户投诉事件,以及接待重要客户的来访,负责重大营销合同的谈判与签订。
4、务实、稳重,可长驻外地,有强烈的主人翁精神和团队意识,能服从公司安排,懂法律知识。
任职资格:28-45岁左右,男女不限。有相关工作经验者优先考虑
(二)任职资格:
1.大专
2.工作经验1-3年
(三)工作时间:单休
(四)资薪待遇:底薪+提成+福利
(五)工作地址:宜昌、恩施、荆州、十堰等
业务经理
(一)岗位职责:
1.忠诚于公司,遵守和补充公司的各项规章制度,热爱销售,并专注于销售团队的带领,以公司发展壮大为己任。
2.关注国家针对汽车和金融行业的相关政策法规,了解汽车市场的各项变化和调整。培养自身全面的行业知识和敏锐的市场应变力。
3.参与制定公司的销售战略,销售计划和营销活动,经上级批准后,组织具体实施。
4.收集和分析各种市场信息,并及时反馈给上级和其他相关部门,参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展。
5.保持积极的工作态度,饱满的工作热情,讲究销售礼仪,接人待物不卑不亢,电话接听时语气缓和,口齿清晰;注重职场形象,给客户留下良好的个人、企业形象。
6.熟练掌握公司业务性质,操作方式及流程,做到五心(诚心、信心、专心、细心、耐心)工作保障。
(二)任职资格:
1 .中专/大专
2.工作经验1-3年
(三)工作时间:单休
(四)资薪待遇:底薪+提成+福利
(五)工作地址:宜昌、恩施、荆州、十堰等
二、贷后催收
催收经理
(一)岗位职责:
1.忠诚于公司,遵守公司的各项规章制度。工作积极主动,勤勉尽责,敏锐谨慎,思维灵活。
2.要有较丰富的法律知识。在催收贷款时要依法催收,催收和诉讼过程中会遇到很多法律方面的事物,因此,催收人员一定要有相关的法律知识,如要掌握《担保法》、《民法》、《物权发》、《公司法》、《合同法》、《婚姻发》等相应的法律法规。在不违法,确保自身安全的前提下,寻求催收工作方式的多样化,时效化。
3.每月根据银行出账单和客户还贷情况,拟定当月催收计划,并制定成表格形式,每月3日前上交至运营总监和总经办。
(二)任职资格:有相关工作经验者优先考虑
(三)工作时间:单休
(四)资薪待遇:底薪+提成+福利
(五)工作地址:宜昌发展大道宜阳汽车后市场
催收专员
(一)岗位职责:
1.认真开展信贷调查,全面准确的了解客户以及担保人资信状况、抵押物状况,对贷款信息的真实性负责,并撰写贷款调查报告,明确调查意见。
2.及时催收到、逾期贷款,填写贷款到、逾期催收通知书,发送借款人签字,并收回回执,完善资产保全手续,防止丧失诉讼失效。
3.贷款发放后,及时跟踪检查,撰写贷后检查报告。
(二)任职资格:
1.高中以上学历,身高170以上。
2.具有一定的文字撰写能,可独立撰写报告。
3.沟通表达能强。
4.退役人员优先考虑。
5.有金融行业者优先考虑。
(三)工作时间:单休
(四)资薪待遇:底薪+提成+福利
(五)工作地址:宜昌发展大道宜阳汽车后市场