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1、任职资格：（1）大专以上学历、市场营销等相关专业、有一定工作经验优先；（2）具有较强的语言表达、组织协调、沟通与领导能力；（3）能接受出差，培训上岗，试用期满，缴纳五险一金，进公司编制；（4）底薪3600起+奖金+出差补助。
2、岗位职责：（1）针对区域市场特点进行调研分析，完成区域业务拓展策略制定；（2）完成区域内业务合作经销商的布局，定期跟进经销商的业务开展；（3）配合完成公司的营销活动；（4）完成其他营销管理的工作。
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